每个人不管怎么走,都会形成自己独有的人生轨迹,该如何使自己的人生价值最大化?必须做好自我的生涯发展规划,完善自己的价值链条!
生涯即人生、生涯即竞争,生涯规划就是个人一生的竞争策略规划。
生涯要规划,更要经营,起点是自己,终点也是自己,没有人能代劳。
生涯规划就是规划人生的远景,彩绘生命的蓝图,发挥自己的才能,写出人生的剧本。
生涯规划包括如何成长、学习、谋生及生活,是一连串思考、选择、计划、打拼、发展的终生历程。
生涯规划的目的,在于掌握住现在,看得见未来!进自我暸解、自我定位、自我发展及自我实现。
每个人的发展阶段主要包括:
(1)成长期:0-14岁,发展态度、能力、兴趣、需求等。
(2)探索期:15-24岁,发展范围缩小,尚未做决定。
(3)建立期:25-44岁,在工作经验中尝试,设法安定下来。
(4)维持期:45-64岁,调试过程,以改善工作地位,情境。
(5)衰退期:65岁以后,退休前考虑,工作输出,最后退出。
时间管理,我能行!
时间管理并不是要把所有事情做完,而是更有效的运用时间。人的一生两个最大的财富是:你的才华和你的时间。才华越来越多,但是时间越来越少,我们的一生可以说是用时间来换取才华。如果一天天过去了,我们的时间少了,而才华没有增加,那就是虚度了时光。所以,我们必须坚持使用有效时间管理的方法,节省时间,有效率地使用时间。
一、设立明确的目标
时间管理的目的是让你在最短时间内实现更多你想要实现的目标。把今年度的4到10个目标写出来,找出一个核心目标,并依次排列重要性,然后依照你的目标设定详细的计划,并依照计划进行。
二、学会列清单
把自己所要做的每一件事情都写下来,列一张清单,这样做能让你随时都明确自己手头上的任务。在列好清单的基础上进行目标切割。
1.将年度目标切割成季度目标,列出清单,每一季度要做哪一些事情;
2.将季度目标切割成月目标,并在每月初重新再列一遍,遇到有突发事件而更改目标的情形时及时调整过来;
3.每一个星期天,把下周要完成的每件事列出来;
4.每天晚上把第二天要做的事情列出来。
三、做好“时间记录”
你花了多少时间在哪些事情,把它详细地,记录下来,每天从刷牙开始,洗澡,吃早餐……把每天花的时间一一记录下来,做了哪些事,你会发现浪费了哪些时间。当你找到浪费时间的根源,你才有办法改变。
四、制订有效的计划。
绝大多数难题都是由未经认真思考虑的行动引起的。在制订有效的计划中每花费1小时,在实施计划中就可能节省3-4小时,并会得到更好的结果。如果你没有认真作计划,那么实际上你正计划着失败。
五、遵循2:8定律
2:8定律,也就是用你80%的时间来做20%最重要的事情。生活中肯定会有一些突发困扰和迫不及待要解决的问题,如果你发现自己天天都在处理这些事情,那表示你的时间管理并不理想。一定要了解,对你来说,哪些事情是最重要的,是最有生产力的。成功者往往花最多时间在做最重要但不是最紧急的事情,而一般人往往将紧急但不重要的事放在第一位。因此,必须学会如何把重要的事情变得紧急。
六、安排“不被干扰”时间
假如你每天能有一个小时完全不受任何人干扰地思考一些事情,或是做一些你认为最重要的事情,这一个小时可以抵过你一天的学习效率,甚至可能比三天学习效率还要好。
七、确立个人的价值观
假如价值观不明确,就很难知道什么对你是最重要的,当你的价值观不明确时,就无法做到合理地分配时间。时间管理的重点不在管理时间,而在于如何分配时间。你永远没有时间做每件事,但永远有时间做对你来说最重要的事。
八、严格规定完成期限
“你有多少时间完成工作,工作就会自动变成需要那么多时间。”如果你有一整天的时间可以做某项工作,你就会花一天的时间去做它。而如果你只有一小时的时间可以做这项工作,你就会更迅速有效地在一小时内做完它。